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Company Move Betriebliches Gesundheitsmanagement Seminarbeitrag: Neue Einstellung zu ungeliebten Tätigkeiten Wie wirkt sich negative Einstellung auf Tätigkeiten aus? (NL/9650683724) Das Leben ergibt sich aus Arbeit. Arbeitsfreude schafft ein gutes Selbstwertgefühl, sorgt für ein gutes Immunsystem Veränderungen sind das Prinzip des Lebens. Neue Einstellung zu ungeliebten Tätigkeiten und die innere Einstellung zur Arbeit haben große Auswirkungen auf die Mitarbeiter. Wie wirktArtikel Lesen

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Company Move – Betriebliches Gesundheitsmanagement Seminarbeitrag: „Neue Einstellung zu ungeliebten Tätigkeiten“ – Wie wirkt sich negative Einstellung auf Tätigkeiten aus? Arbeitsfreude bei Routine – Einstellung zur Arbeit, company move-betriebliches Gesundheitsmanagement Bei negativer Einstellung zu bestimmten Tätigkeiten sind die Ausführung und das Ergebnis oftmals nicht zufriedenstellend. Wie sich dieser negativen Einstellung bewusstwerden? Wie eine Regulierung erreichen? Das Leben ist im Wandel,Artikel Lesen

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15 % aller Fehltag sind auf Atemwegserkrankungen zurückzuführen Im Jahr 2016 erreichte der Anteil psychischer Erkrankungen in den deutschen Fehlzeitenstatistiken ein neues Rekordhoch. In den letzten 20 Jahren hat sich damit die Summe an Fehltagen aufgrund von psychischen Erkrankungen verdreifacht. Die aktuelle Krankenstandsanalyse der DAK-Krankenkasse kommt zu dem Ergebnis, dass 17 Prozent aller Fehltage im Jahr 2016 auf psychische ErkrankungenArtikel Lesen

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Warum jeder Unternehmer in BGM investieren sollte BGM – nur ein Luxusthema? (Bildquelle: pexels.com) Seit einigen Jahren ist das Thema Betriebliches Gesundheitsmanagement oder kurz BGM in aller Munde. Kaum ein Tag vergeht, an dem es keinen Artikel über BGM in den Medien zu lesen gibt über eine veränderte Arbeitswelt, in der Bewegungsmangel, Arbeitsstress und damit verbundene psychische und physischen BelastungenArtikel Lesen

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Die A-Bauten des Klinikums am Weissenhof Das Klinikum am Weissenhof ist eine gute Wahl für Ärzte, die eine Oberarztstelle Psychiatrie suchen. Denn hier stimmen sowohl die harten als auch die weichen Standortfaktoren: Ein breites Betätigungsfeld mit Möglichkeiten der Weiterentwicklung gepaart mit zahlreichen Mitarbeitervergünstigungen sowie Einrichtungen an reizvollen Standorten. Das Klinikum am Weissenhof ist ein psychiatrisches Krankenhaus mit den Kliniken fürArtikel Lesen

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Das Qualitätssiegel belegt die hohe Attraktivität des Pharmadienstleisters für Mitarbeiter Vetter ist ein „TOP Arbeitgeber“ Deutschlands Vetter ist nicht nur der größte Arbeitgeber in Ravensburg, sondern zählt auch zu den besten in ganz Deutschland. Dafür wurde dem international tätigen Pharmadienstleister kürzlich das Siegel „TOP Arbeitgeber“ verliehen. Diese Auszeichnung unterstreicht das beständige Engagement des Unternehmens, Mitarbeitern ein dauerhaft attraktives und zufriedenstellendesArtikel Lesen

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Die A-Bauten des Klinikums am Weissenhof Ob eine Weiterbildung Psychiatrie zum Facharzt oder im Pflegebereich: Das Fort- und Weiterbildungsangebot des Klinikums am Weissenhof kann sich sehen lassen. Denn das Akademische Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg deckt sämtliche Fachrichtungen und Interventionsformen ab und gilt als einer der besten Arbeitgeber im Raum Heilbronn. „Ganz gleich, ob sich jemand in seiner Weiterbildung Psychiatrie fürArtikel Lesen

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Zeitschrift Personalwirtschaft und Techniker Krankenkasse vergeben erstmals Deutschen Personalwirtschaftspreis Gesundheit – Sparda-Bank München eG überzeugt Jury im Wettbewerb – Preisverleihung in Köln Christine Büeck (Mitte), Personalreferentin in der Sparda-Bank München eG, nahm den Preis entgegen. (Bildquelle: Jürgen Heidenreich, TK) München/Köln – Die Sparda-Bank München eG hat den Deutschen Personalwirtschaftspreis Gesundheit, den die Zeitschrift Personalwirtschaft erstmalig gemeinsam mit der Techniker KrankenkasseArtikel Lesen

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Studie unter Mitwirkung der brainLight GmbH gibt Antworten Studiengegenstand war der brainLight-relaxTower GRAVITY PLUS Erfahren Sie, wie das Projekt “ Mehr Gesundheitskompetenz durch nachhaltige Sensibilisierung“ das Gesundheitsbewusstsein der 734 Studienteilnehmer aus 23 Unternehmen, teilweise mit mehreren Standorten, verändert hat. Hier diente eine niedrigschwellige Gesundheitsförderungsmaßnahme mit Hilfe audio-visueller Entspannungssysteme dazu, eine Änderung der Einstellung zur eigenen Gesundheit zu bewirken. Die AuswertungArtikel Lesen

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(Mynewsdesk) München, 28.09.2016 – Die Felix Burda Stiftung verleiht am Sonntag, den 14. Mai 2017 zum 15. Mal die Felix Burda Awards. Ab heute werden die Bewerbungen in drei Kategorien entgegengenommen. Erstmals können sich in der Kategorie „Medizin & Wissenschaft“ auch europäische Projekte bewerben. Die Ausschreibungsfrist endet am 12. Dezember 2016. Mediziner, Wissenschaftler, engagierte Privatpersonen, sowie Organisationen, KMU’s und großeArtikel Lesen

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Hochschule Kempten und Allgäuer Unternehmen gründen bei f+p gemeinsame Initiative Aktive Teilnehmer gründen das neue Netzwerk für Betriebliches Gesundheitsmanagement im Allgäu Kempten. „6 Wochen Turnen auf dem Pezziball ist nicht ausreichend“, sagte f+p Geschäftsführer Robert Pfund in seiner Begrüßungsrede zur Kick-off-Veranstaltung für die Gründung eines Netzwerks für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) im Allgäu. Die Hochschule Kempten und die Bewegungsexperten von f+pArtikel Lesen

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Aktuelle Studie unterstreicht großes Entwicklungspotenzial im Bereich BGM in deutschen Unternehmen Bei BGM-Maßnahmen sollten die Interessen der Mitarbeiter berücksichtigt werden Eine Studie des international tätigen Beratungsunternehmen Willis Towers Watson konnte aufzeigen, dass das betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) den Umsatz pro Mitarbeiter um bis zu 50 Prozent steigern kann – doch Unternehmen hätten vor allem in Bezug auf eine BGM-Strategie noch erheblichesArtikel Lesen

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Düsseldorf, Juni 2016. Die Personalberatungsgesellschaft Pentagon AG ist mit dem ersten Platz des „Headhunter of the Year“-Award 2016 ausgezeichnet worden. Das Düsseldorfer Unternehmen setzte sich in der Kategorie Recruiting Innovation gegen zahlreiche Konkurrenten durch. Der erstmals im HR-Bereich verliehene Preis honoriert die innovative Vorgehensweise des Unternehmens bei der „diskreten Verkupplung“ von Mensch, Aufgabe und Unternehmen. Die Pentagon AG überzeugte dieArtikel Lesen

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Neue berufsbegleitende Weiterbildung an der Deutschen Sportakademie (Bildquelle: © Robert Kneschke – Fotolia.com) Köln, Mai 2016. Die Deutsche Sportakademie bietet ab August 2016 die berufsbegleitende Weiterbildung „Betriebliches Gesundheitsmanagement“ an. Der 12-monatige Lehrgang eröffnet den Teilnehmern nach dem Abschluss den Einstieg in ein stetig wachsendes Berufsfeld. Die berufsbegleitende Weiterbildung „Betriebliches Gesundheitsmanagement“ (BGM) an der Deutschen Sportakademie vermittelt das entscheidende Know-how fürArtikel Lesen

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(Mynewsdesk) Mitarbeitern wird am Arbeitsplatz zunehmend empfohlen, für Ihre Gesundheit zu sorgen. Die moving GmbH erarbeitet seit 12 Jahren Strategien, wie man praktisch ohne Zeitaufwand für Bewegung und Gelassenheit am Arbeitsplatz sorgen kann. Die Anforderungen im Arbeitsleben werden immer höher. Neben den normalen Aufgaben wird den Mitarbeitern zunehmend nahe gelegt, sich bei der Arbeit auch noch gesundheitsförderlich zu verhalten alsoArtikel Lesen