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Teamgeist braucht mehr als ein Abenteuerwochenende (Bildquelle: iStock/gorodenkoff) Teambuilding-Events boomen. Doch am Ende bleibt oft nur eine hohe Rechnung statt echter Veränderung. Ohne gezielte Reflexion und klare Ziele sind solche Events nichts weiter als kostspielige Unterhaltung. Echte Teamstärkung entsteht nicht im Hochseilgarten, sondern durch kontinuierliche Kommunikation, ehrliche Gespräche und gemeinsame Problemlösung im Alltag. Rafting, Kochkurse oder Hochseilgärten gelten als beliebteArtikel Lesen

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Fachkräftemangel entgegenwirken: Fraunhofer IGD und Prognos AG bündeln ihre Expertise. Von der Forschung in die Praxis: wie digitale Lösungen dem Fachkräftemangel entgegenwirken Der Fachkräftemangel betrifft viele Branchen – von der Technik bis zur Pflege. Das Fraunhofer-Institut für Graphische Datenverarbeitung IGDhat Technologien wie 3D-Planungstools, Digitale Zwillinge und visuelle Leitstände entwickelt und in die Praxis eingeführt. Dort steigern sie nachweislich die EffizienzArtikel Lesen

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Konkurs ist die Folge ignorierter Warnsignale (Bildquelle: RENE RAUSCHENBERGER auf Pixabay) Unkontrollierte Expansion, strategische Fehlentscheidungen und mangelnde Risikovorsorge – das sind die häufigsten Gründe, die Unternehmen direkt an den „Point of no Return“ führen: Den Moment, an dem eine Insolvenz unausweichlich wird. Hohe Verschuldung, Fehleinschätzungen des Marktes und Missmanagement lassen ehemals erfolgreiche Konzerne scheitern. Wer Warnsignale ignoriert und kein vorausschauendesArtikel Lesen

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Das Gestalten von Zukunft ist für Unternehmen wichtiger, denn je In einer Zeit, in der Künstliche Intelligenz und technologische Umbrüche unser gesamtes Leben auf den Kopf stellen, müssen sich besonders Expert:innen durch stetige Fortbildungen anpassen. Neurowissenschaftlerin und Motivationstrainerin Mag.a Monika Herbstrith-Lappe hat sich seit jeher mit der Zukunft befasst. Um auch künftig Antworten und Lösungen auf die unterschiedlichsten Herausforderungen anbietenArtikel Lesen

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Randstad Arbeitsbarometer 2025 Pressegrafik – Leistungsbereitschaft deutscher Arbeitnehmenden ist hoch Eschborn, Februar 2025 – Die anstehende Bundestagswahl hat intensive Debatten ausgelöst – auch über die Leistungsbereitschaft deutscher Arbeitnehmenden. Oft geht es dabei um die geleisteten Wochenarbeitsstunden, doch Leistung ist facettenreicher. Das Randstad Arbeitsbarometer zeigt: Arbeitnehmende hierzulande sind im globalen Vergleich öfter als der weltweite Durchschnitt bereit, einem Beruf nachzugehen –Artikel Lesen

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Schlechte Kommunikation kostet Unternehmen mehr als nur Geld (Bildquelle: Christo Anestev from Pixabay) Unternehmen, die ständig den Kurs ändern, riskieren mehr als nur stagnierende Ergebnisse – sie verlieren das Vertrauen ihrer Mitarbeiter. Trotz hoher Erwartungen an Reorganisationen wird das Vertrauen in die Unternehmensführung immer wieder aufs Neue erschüttert. Wer Veränderung will, muss die Grundlage dafür schaffen: Vertrauen und Wertschätzung stattArtikel Lesen

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Humor hat eine heilende Kraft und fördert die Stressreduktion (Bildquelle: iStock/galitskaya) Jedes Jahr verwandelt der Karneval in Deutschland die gesellschaftliche Ordnung in ein Fest der Ungezwungenheit, bekannt als die „fünfte Jahreszeit“. In dieser Phase werden traditionelle und kulturelle Normen aufgehoben, und die Menschen lassen sich von einer Mischung aus christlicher und heidnischer Tradition zu ausgelassenem Narrentum hinreißen. In Deutschland, wieArtikel Lesen

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Die Schweizer GTP AG und ihre Gründer haben sich in den letzten Jahren einen Namen gemacht, als Pioniere von innovativen, globalen Aufforstungsprojekten. Nicht zuletzt als aktueller Record Holder im Guinness Buch der Rekorde für das aus 218.000 Bäumen bestehende größte Naturlogo der Welt, wurde man auch einer breiteren Öffentlichkeit bekannt. Mit den innovativen Projekt St. Lucia, einem Zukauf von weiterenArtikel Lesen

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Save our small and medium-sized enterprises Realistische Lösungen müssen her, die den Industriekahn Deutschland retten Die Wende zum Wachstum muss her: Der WSM (Foto Hauptgeschäftsführer Christian Vietmeyer) unterstützt Düsseldorf/Hagen, 20. Jan. 2025. Der WSM unterstützt den Wirtschaftswarntag am 29. Januar 2025, an dem u. a. eine Kundgebung am Brandenburger Tor läuft. Mit rund 50 anderen Verbänden und weiteren Branchenvertretern funktArtikel Lesen

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Krise, Entlassungen, Strafzahlungen – die deutsche Autoindustrie bricht ein (Bildquelle: viiksi auf Pixabay) Die deutsche Automobilindustrie strauchelte 2024: Durch Absatzverluste, stagnierende Elektroproduktion und der drohenden Strafzahlung durch die EU geriet sie in eine Krise. Während asiatische Hersteller glänzen, kämpft die deutsche Autoindustrie mit zahlreichen Herausforderungen. Der scheinbar unausweichliche Rückstand könnte 2025 erst recht zur Bewährungsprobe werden. Die deutsche Automobilindustrie kämpfteArtikel Lesen

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Employer Branding – Lehrbetriebe im Wandel: Lehrlinge sind die Fachkräfte von morgen – doch sie zu finden, wird für Betriebe immer schwieriger. Der Schlüssel zum Erfolg? Authentizität, klare Botschaften und eine Strategie. Christian Meeraus, Gründer der INTELLEXI GMBH. (Bildquelle: © INTELLEXI GMBH) Der Lehrstellenmarkt hat sich dramatisch verändert. Wo früher Lehrbetriebe aus einer Vielzahl an Bewerbern wählen konnten, kämpfen sieArtikel Lesen

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Erfolg ist machbar KI erstelltes Bild von J. Marten Interview: „Menschen und Unternehmen zu Erfolgen führen“ Ein unerwartetes Gespräch zum Jahreswechsel Es war eine elegante Silvesterveranstaltung, bei der sich zahlreiche Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Sport und Kultur versammelt hatten, um das Jahr 2024 ausklingen zu lassen. Bei bestem Ausblick über Hamburg, aus dem verglasten 23. Stock des Emporio-Towers in der Neustadt,Artikel Lesen

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Randstad Arbeitsleben Studie 2024 Pressegrafik Die aktuelle Zwischenauswertung der Randstad Arbeitsleben Studie zeigt: Bei der Jobzufriedenheit gibt es deutliche Unterschiede zwischen Freelancer:innen und Festangestellten. Aber: Wenn es um die Jobsicherheit geht, plagen beide Gruppen Zukunftssorgen, vor allem in Hinblick auf die wirtschaftliche Unsicherheit. Michel Verdoold, CEO Randstad Professional, ordnet die Ergebnisse ein. Eschborn, Dezember 2024 – Aktuell sind 77 %Artikel Lesen

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Piloten lernen, auch unter Druck die richtigen Fragen zu stellen (Bildquelle: Pete Linforth auf Pixabay) In einer Welt des ständigen Wandels und zunehmender Turbulenzen müssen Führungskräfte schnelle Entscheidungen treffen. Doch bevor sie das tun können, geht es darum, die richtigen Fragen zu stellen. Nur so sind entscheidende Informationen zu bekommen, nur so können die richtigen Prioritäten gesetzt werden. Genau daranArtikel Lesen

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Eine außergewöhnliche Anerkennung für den Wirtschaftscoach aus Oberösterreich (Bildquelle: Caro Strassnik) Kirchdorf/Krems, am 16. Dezember 2024 – Der Wirtschafts-Staatspreis 2024, verliehen am 21. November in der Wiener Hofburg, steht für herausragende Exzellenz in der österreichischen Wirtschaft. Aus insgesamt 186 Unternehmen wurde Richard Gappmayer, 64, Wirtschaftsberater aus Oberösterreich, als einer der sechs Finalisten ausgewählt – ein bemerkenswerter Erfolg für einen Einzelunternehmer.Artikel Lesen

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„Eine gelebte Fehlerkultur erhöht das Risikobewusstsein“ (Bildquelle: Go Air Brokerage auf Pixabay) Volkswagen steht am Scheideweg: Die eigene Zukunft ist in Gefahr, weil das Management wichtige Entscheidungen falsch getroffen hat. Die Folgen sind dramatisch, denn es fehlen dem Konzern Milliarden für dringende Investitionen und Innovationen. Für die Versäumnisse des Managements muss der Konzern jetzt die Konsequenzen tragen. Volkswagen steht vorArtikel Lesen