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– Ergebnis einer Umfrage des Nachrichtensenders WELT und ServiceValue – Insgesamt wurden 180.000 Führungskräfte-Urteile eingeholt und 2.098 Unternehmen untersucht (Köln) Deutsche Führungskräfte bescheinigen E WIE EINFACH eine sehr hohe unternehmerische Verantwortung und sehen den digitalen Energieanbieter damit unter den TOP-Unternehmen der Branche. Dies ergab eine Führungskräfte-Umfrage des Nachrichtensenders WELT und des Kölner Analyse-Instituts ServiceValue. Umwelt, Gesellschaft, Kunden und Mitarbeiter: MitArtikel Lesen

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Die HanseGarnelen AG hat einen weiteren Meilenstein auf dem Weg für eine nachhaltige und regionale Zucht von frischen Garnelen erreicht. Der Pionier für frische Garnelen gibt seinen Verkaufsstart bekannt. „Jetzt ist es Zeit für HanseGarnelen!“, freut sich Vorstand Rupert Baur bei der Präsentation der ersten frischen Garnelen und verkündet. „Wir führen im ersten Schritt vor Weihnachten im Onlineshop einen wöchentlichenArtikel Lesen

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Geflügelte Worte: „Tue Gutes und rede darüber“ versus „Gewinnsucht und Eitelkeit sind die Werbeoffiziere der Schlechtigkeit“. Von Wolfgang A. Eck. Wer säht, der sollte auch ernten. Anerkennung, ein Dankeschön und mediale Aufmerksamkeit. „Tue Gutes und rede darüber“. Der Titel des fast 50 Jahre alten Buches des PR-Veteranen Georg-Volkmar Graf Zedtwitz-Arnim ist in der PR zum geflügelten Wort für Public RelationsArtikel Lesen

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Aschaffenburger Unternehmen erhält Anerkennung des Landes Bayern für die Unterstützung seiner Mitarbeiter Sybille Stier (links), Hündin Caya und Unternehmerin Vanessa Weber engagieren sich für das Ehrenamt Aschaffenburg, 16. Oktober 2020. Beim Ehrenamt beginnt es: Die Aschaffenburger Werkzeug Weber GmbH & Co. KG wird für ihr Engagement gegenüber den eigenen Mitarbeitern als besonders ehrenamtsfreundlicher Betrieb ausgezeichnet. Das Unternehmen ist einer vonArtikel Lesen

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Ökologie (Bildquelle: @ Pixabay) Gemeinsam mit Überzeugung das Ziel erreichen, ist erfolgreich – Durchsetzung von Zielen, Maßnahmen, Bedürfnissen – Was ist nötig für die Durchsetzung für eine umweltfreundlichere Wirtschaft? Von Thomas Friese, Projektentwickler für Immobilien aus Oldenburg und Berlin. „Not macht erfinderisch“ – dieses Sprichwort trifft bei der geschichtlichen Betrachtung von Unternehmen im Raum Oldenburg bis ins Emsland häufig zu.Artikel Lesen

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Covid-19: Vetter unterstützt besonders betroffene Einrichtungen und Menschen Vetter gibt den Menschen in der Region etwas zurück und hat dazu Unterstützungsaktionen gestartet. „Ravensburg ist seit mittlerweile 70 Jahren das Zuhause von Vetter. Daher ist es uns als Familienunternehmen und einem der größten Arbeitgeber in der Region eine Herzensangelegenheit, denen unter die Arme zu greifen, die dringend Unterstützung benötigen,“ erklärt SenatorArtikel Lesen

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Von Spezialeinheiten lernen Marco Winzer Führen in der Krise Was Führungskräfte in Krisen- und Extremsituationen von Spezialeinheiten lernen können Gerade in der aktuellen Situation ist es besonders wichtig, einen kühlen Kopf zu bewahren und sich darauf zu fokussieren, gestärkt aus dieser Krise herauszugehen. Marco Winzer aus Potsdam weiß genau, wovon er spricht: Der Business Coach und Unternehmer arbeitete selbst 10Artikel Lesen

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Verantwortungsübernahme. Indexwerte im Zeitverlauf. (Quelle: Grundl Leadership Institut) – Grundl Leadership Institut veröffentlicht dritten Verantwortungsindex – Ein Drittel der Deutschen ist unzufrieden, nicht zuletzt durch den Umgang mit Verantwortung – Werte zur Verantwortungsfähigkeit sind im Vergleich zum Vorjahr weiter gefallen Deutschland geht nicht klug mit Verantwortung um – obwohl verantwortungsvolles Handeln bei vielen ein gutes Gefühl auslöst. Gleichzeitig führt geradeArtikel Lesen

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Unternehmen, die unethisch handeln, können Menschen und Umwelt schädigen. Das wirkt sich auch auf ihren Ruf und Erfolg aus. Denn die Öffentlichkeit und die Konsumenten beobachten immer genauer, wie sich Unternehmen verhalten. Diana Runden klärt in ihrem Buch “ Mit Corporate Social Responsibility zum Erfolg. Wie verantwortungsbewusstes Handeln den Unternehmenserfolg steigert„, ob verantwortungsbewusstes Handeln den Gewinn steigern kann. Ihr BuchArtikel Lesen

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Thorsten Ebeling erklärt, wie es Führungskräften gelingt Mitarbeitern mehr Selbstverantwortung zu übertragen Mit Thorsten Ebeling mehr Zeit für Führung gewinnen Immer komplexere Aufgaben und die tägliche Flut an sich wechselnden Daten und Informationen machen es Führungskräften in der heutigen Zeit immer schwerer, ihren Führungsaufgaben gerecht zu werden, weiß Thorsten Ebeling. Immer wieder klopfe es an der Tür des Chefs. MitarbeiterArtikel Lesen

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Kultur als Erfolgsfaktor und Motor des Wandels Christian Rauscher (r.) und Andreas Surkus (l.) für die I.W.U. mit Vertetern der Vioma GmbH. (Bildquelle: @ Initiative Wertvolle Unternehmenskultur) Kultur als Schlüssel und Weg hin zu einer bedeutsamen, erfolgreichen Zukunft: Nur wer neben Strukturen, Prozessen und Technologie auch das „Mindset“ und die Kultur im Unternehmen verändert, wird in der sich schnell drehenden,Artikel Lesen

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Wie du mit Selbstmanagement mehr erreichst Verantwortung wird oft abgegeben – nun geht es darum sie zu übernehmen! Erfahren Sie, wie man sich von der sozialen Programmierung befreien und die eigene Komfortzone erweitern kann. Damit entfesseln Sie Ihre volle innere Kraft und beginnen ein Leben nach eigenem Standard. Benedikt Ahlfeld zeigt in diesem Interview bei Hamburg 1 TV (einer SendungArtikel Lesen

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So übernehmen Verbraucher Verantwortung Foto: stock.adobe.com / patpitchaya (No. 6158) sup.- Nachhaltigkeit ist eine der wichtigsten und zugleich anspruchsvollsten Herausforderungen, besonders im gesamten Wirtschaftsleben. Von Unternehmen wird heute erwartet, dass sie bei all ihren Aktivitäten stets die Auswirkungen auf die Gesellschaft und unsere Lebensbedingungen berücksichtigen. „Konkret geht es beispielsweise um faire Geschäftspraktiken, mitarbeiterorientierte Personalpolitik, sparsamen Einsatz von natürlichen Ressourcen, SchutzArtikel Lesen