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Netzwerkexperte tde – trans data elektronik GmbH stärkt Employer Branding (Bildquelle: @tde trans data elektronik GmbH) Dortmund, 7. Dezember 2021. Die tde – trans data elektronik GmbH baut ihr Team weiter aus: Ab sofort übernimmt Marketingmanager Marvin Bytzek den Bereich Personalmanagement des Netzwerkexperten. Bytzek wird die HR-Strategie des Technologieführers in der Mehrfasertechnologie und Premium-Anbieter skalierbarer Netzwerkverkabelungssysteme intensivieren und damit dieArtikel Lesen

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Candidate Flow gehört zu den größten und innovativsten Spezialagenturen für SHK und Elektrobetriebe im deutschsprachigen Raum Mit ihrer einzigartigen Technologie – der Candidate Flow® Methode – ist das Unternehmen in der Lage, digital die richtigen Fachkräfte zu erreichen und anzusprechen. Für seinen Erfolg in der Fachkräftegewinnung und -vermittlung erhält es 2021 den German Web Award. Bei den German Web AwardsArtikel Lesen

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GermanPersonnel, Compana und EVINT schließen sich mit AVAX zusammen und bauen ihre End-to-End-Workforce-Management-Plattform für HR-Services als Work.Force.Cloud gemeinsam weiter aus Unterhaching, 13. Januar 2021_ Erst im September 2020 haben sich GermanPersonnel und Compana, die führenden Anbieter von Technologie und Dienstleistungen für passgenaue Lösungen im High Volume Recruitment, mit dem Workforce-Management- und Prozessexperten EVINT zusammengeschlossen. Ihr gemeinsames Ziel ist es, dieArtikel Lesen

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Wir besetzen Ihre Vakanzen – punktgenau und professionell (Bildquelle: AdobeStock_392575025) Die Personalfrage wird künftig maßgeblich über den Erfolg von Unternehmen entscheiden, schon heute führt der Fach- und Führungskräftemangel zu empfindlichen Engpässen. Umso größere Bedeutung kommt dem komplexen Thema Recruiting zu – und genau darauf haben wir uns spezialisiert: die professionelle Suche, gekonnte Ansprache und punktgenaue Verpflichtung von Führungs- und FachkräftenArtikel Lesen

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Brennstoffzellen-Experte fertigt alle Aufträge termingerecht trotz Corona Krisensicherer Produktionsbetrieb von Proton Motor in Puchheim bei München Puchheim bei München, 15. April 2020 – Der bayerische Wasserstoff-Brennstoffzellen-Spezialist Proton Motor Fuel Cell GmbH ( www.proton-motor.de) produziert trotz der seit Mitte März geltenden staatlichen Einschränkungen erfolgreich: „Bisher hatten wir keinen einzigen mit der Virus-Pandemie in Zusammenhang stehenden Krankheitsfall. Daher lassen sich unsere PläneArtikel Lesen

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Wie Sie IT Talente für Ihr Unternehmen gewinnen können In den letzten Jahren hat sich der Arbeitsmarkt im Kampf um IT Talente stark zugunsten der Kandidaten entwickelt. Die Top-Talente haben die Wahl zwischen hervorragenden Positionen und Unternehmen. Im Rahmen der Digitalisierung suchen die Unternehmen sehr ähnliche IT Spezialistenprofile. Dieser sogenannte „Kampf um IT Talente“ stellt viele Unternehmen vor neue Herausforderungen.Artikel Lesen

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Ilka Szentkiralyi spielt leidenschaftlich gerne Puzzle am IT-Markt Seit über 15 Jahren findet Ilka Szentkiralyi nun schon äußerst erfolgreich das richtige Personal für die passende Stelle. Zehn Jahre davon verbrachte sie in einer der größten weltweit tätigen IT-Firmen – bei SAP. Ihre relevante Stärke liegt darin, Potenzial zu erkennen und Kandidaten an der richtigen Stelle zu platzieren. Niemand kennt denArtikel Lesen

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Geographisch ungebunden arbeiten und leben. Im modernen Fortschritt der Globalisierung und zunehmenden Vernetzung hat die führende Hotelkette Airbnb keine eigenen Immobilien, der größte Transportdienstleister, Uber, keine eigenen Taxis – und das Büro mit den meisten Mitarbeitern ist das Homeoffice. Weltriesen wie Google und Amazon haben längst gelernt die Eigendynamik und Effizienz selbständig arbeitender Experten wertzuschätzen. Im 21. Jahrhundert müssen sichArtikel Lesen

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FahsionKarriere ist die Zukunft des Recruitment im Fashion Retail Die Herausforderungen der Personalsuche im Fashion Retail haben sich in den letzten Jahren dramatisch geändert. Ein knapper werdender Arbeitsmarkt, der Aufstieg digitaler Medien und der Einstieg der Generation Y in den Berufsalltag. Im Gegensatz dazu hat sich das Recruitment im Fashion Retail kaum weiterentwickelt. Der Gap zwischen der Personalsuche im UnternehmenArtikel Lesen

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Jobs, Opportunities, Job fair, Recruitment, Job coaching Dear Candidates, EVERYTHING HAPPENS FOR A REASON. You are on this page because you are looking for great change in your career. A great job you love, a great place to work, great people to connect with and a great opportunity to build your career as well as your salary. You are inArtikel Lesen

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Warum die hochgelobte Job-Revolution bei Daimler zu scheitern droht Wer im Recruiting arbeitet, kam an dieser Schlagzeile nicht vorbei: Der Weltkonzern Daimler, bekannt für starre Hierarchien und gewerkschaftlich korrekte Arbeitszeiten, startet eine Job-Revolution. Wie wir nicht erst seit gestern – und auch nicht erst seit der Daimler-Umfrage unter den 80.000 Mitarbeitern – wissen, wird sich die Arbeitswelt der Zukunft deutlichArtikel Lesen

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„Hot or not?“ – bereits wenige Tage nach dem Online-Start erreicht das Smartphone-Game über 1,5 Mio. Personen auf Facebook. Die Hamburger Agentur BungartBessler zeichnet für Konzeption, Gestaltung und Umsetzung verantwortlich. Mobile First: der Ausbildungsfinder des BAVC 28.000 Auszubildende in über 50 spannenden Berufen, eine attraktive Vergütung, beste Übernahmechancen: die chemisch-pharmazeutische Industrie in Deutschland hat jungen Menschen viel zu bieten. MitArtikel Lesen

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Wie deutsche Konzerne beim „Rennen um das autonome Auto“ die Nase vorn haben können Von Ansgar Lange +++ Die Frankfurter Allgemeine Zeitung (FAZ) neigt nun wirklich nicht zu Übertreibungen. Auch ihr Wirtschaftsteil ist von gediegener Solidität und treibt nicht jede Woche eine neue mediale Sau durchs Dorf. Wenn also die FAZ überspitzt kommentiert „Selbst fahren wird im Jahr 2115 sogarArtikel Lesen

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Wer sich mit dem Erreichten zufrieden gibt, stagniert Von Ansgar Lange +++ Gemeinhin gelten unzufriedene Mitarbeiter als Störfaktor. Nur zufriedene Mitarbeiter – so die gängige Lesart – steigern den Wert eines Unternehmens. Deutschland ist ein wirtschaftlich sehr erfolgreiches Land, obwohl die Deutschen nicht unbedingt als besonders zufriedene Zeitgenossen gelten. Wie lässt sich dieser Widerspruch auflösen? „Jammern wie die Weltmeister“ lautetArtikel Lesen

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Zukunftstrend bringt neue Herausforderungen Von Ansgar Lange +++ Auch Päpste sind nicht unfehlbar. Zumindest gilt dies für „Sprachpäpste“. Ein Beispiel hierfür liefert der so titulierte langjährige Leiter der Hamburger Journalistenschule, Wolf Schneider, in seiner jüngst erschienenen Autobiographie. Denn schon am 5. Februar 1966 sagte er dem Verbrennungsmotor den baldigen Tod voraus, wie er als heute Neunzigjähriger in der Rückschau stolzArtikel Lesen