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Clare W. Graves (links) und Don Edward Beck (rechts) Am Dienstag, dem 24. Mai 2022 verstarb Don Edward Beck, ein enger Schüler Clare W. Graves und Überlieferer seines Gedankenguts. Auch die 9 Levels of Value Systems® basieren auf dem Ansatz von Graves, der sein eigenes Werk nie komplett veröffentlicht hat. Dass Graves“ Schaffen nicht in Vergessenheit geriet, ist vor allemArtikel Lesen

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Agentur für Personal Branding werdewelt ‚produziert‘ nicht nur, sondern entwickelt Produkte auch weiter Auswertungsbeispiel des 9 Levels Analysetools Vor ungefähr fünf Jahren wurde das 9 Levels Institute for Value Systems durch die Personal Branding Agentur werdewelt in Bicken, Nordrhein-Westfalen, im Markt eingeführt und ist seitdem zu einer bekannten Marke bei Coaches, Trainern und Beratern geworden. Diese machen mithilfe der 9Artikel Lesen

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Hire for Attitude: der Experte für Wertesysteme Rainer Krumm über wertebasiertes Recruiting – jetzt auf Audible Fehler vermeiden im Recruiting Geht es um das Einstellen eines neuen Mitarbeiters, zählen Vita, Zeugnisse, Abschlüsse etc. Dann wird anhand der Unterlagen geprüft, ob die Erwartungen an die Anforderungen erfüllt sind. Das ist der normale Ablauf. Warum aber kommt es dann so oft vor,Artikel Lesen

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Aufweckende Ergebnisse einer HR-Befragung durch das 9 Levels Institute of Values Systems Rainer Krumm Der Wettbewerb nimmt zu, Fachkräfte sind Mangelware und die Kosten steigen immer weiter an: Unternehmen sind heutzutage gezwungen, immer dynamischer zu agieren und schneller zu werden. Das ist allerdings kaum mehr realisierbar. Wie es momentan um Personaler steht, die sich mit solchen und weiteren Herausforderungen auseinandersetzenArtikel Lesen

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9 Levels gehört zu den führenden Tools für Persönlichkeitsanalysen – Buchvernissage des „Handbuch Persönlichkeitsanalysen“ auf dem Petersberg Kann man die Persönlichkeit von Menschen, Teams und Organisationen erfassen? Man kann. Möglich machen das moderne Analyseinstrumente, von denen es mittlerweile eine recht große Anzahl auf dem deutschen Markt gibt. Aber welche sind nun geeignet? Wie funktionieren sie und vor allem: was bringenArtikel Lesen

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((Subhead)) Störgefühle – das besondere Erlebnis für alle Seminar- und Coachinggeschädigten Störgefühle – das neue Buch von Benjamin Schulz und Rainer Krumm Es gibt zwei Dinge, die ganz sicherlich zum Nachdenken anregen: klassische Coaching-Sprüche, die niemand mehr hören mag und das denkbar grässlichste Design von Teppichböden, die in Seminarräumen weltweit zu finden sind. Eins davon ist schon eine Herausforderung. BeidesArtikel Lesen

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Störgefühle – oder warum nicht nur am Flughafen in Portland die Teppichböden ausgetauscht werden sollten „Störgefühle“ – von Benjamin Schulz und Rainer Krumm In internationalen Flughäfen und auch anderen öffentlichen Einrichtungen findet man sie: ganz schön hässliche Teppichböden. Doch manche Menschen scheinen diese Fußbodenbeläge irgendwie nicht mehr loszulassen. Sie lassen sich ganz besonders einfallslose Muster sogar eintätowieren, wie ein kürzlichArtikel Lesen

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Unternehmen verstehen, gestalten, verändern: Das Werk von Bär-Sieber, Krumm und Wiehle über nachhaltige Veränderungsprozesse in Unternehmen nun in dritter Auflage erschienen 3. Auflage von ‚Unternehmen verstehen, gestalten, verändern‘ Es gibt jede Menge Theorie über die Entwicklung von Unternehmen und darauf folgende Veränderungsansätze. Jedoch bleibt die Frage nach dem „warum“ und dem „wie“ weitestgehend unbeantwortet. Mit dem Werk „Unternehmen verstehen, gestalten,Artikel Lesen

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Multinationale Arbeit mit Führungskräften und Teams und welche Rolle Werte darin spielen Kim Burzan jetzt auch 9 Levels zertifiziert Wer mit seinem Unternehmen international agiert, kennt die Herausforderungen in der Arbeit mit unterschiedlichen Kulturen – sei es durch eigene Mitarbeiter aus unterschiedlichen Ländern oder aus Sicht einer klassischen Lieferanten-Kunden-Beziehung. Hier begangene Fauxpas sind häufig schwer revidierbar und führen schlimmstenfalls zumArtikel Lesen

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Urvater der Theorie menschlicher Entwicklung Clare W. Graves würde heute 100 Jahre alt werden Graves würde heute 100. Geburtstag feiern – 9 Levels gratuliert Kaum ein anderer hat die Theorie menschlicher Entwicklung und das Verständnis für Kultur- und Wertesysteme mehr beeinflusst, als Clare W. Graves. Heute würde er seinen 100. Geburtstag feiern. Rainer Krumm und das 9 Levels Institute forArtikel Lesen

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„Werte Sales-Up-Call – Weckruf für Ihren Vertrieb“ als Audioseminar: Rainer Krumm und Stephan Heinrich liefern Praxistipps und Expertenwissen zu mehr Erfolg im Vertrieb Audioseminar: Wertvolle Praxistipps für Vertriebler von Rainer Krumm und Stephan Heinrich Im Vertrieb ist man oft unterwegs und verbringt viel Zeit auf Autobahnen, Flughäfen oder in der Bahn. Warum diesen Leerlauf bis zum Kundentermin nicht direkt mitArtikel Lesen

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Clare W. Graves – sein Leben, sein Werk: die erste Zusammenfassung von Graves‘ Arbeiten und Biografie in einem Buch, von Rainer Krumm und Benedikt Parstorfer Clare W. Graves: Sein Leben, sein Werk Er gilt als Urvater der Theorie menschlicher Entwicklung und beeinflusst bis heute wie kein anderer das Verständnis von Kultur- und Wertesystemen im Business-Kontext: Clare W. Graves. Doch hatArtikel Lesen

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Rainer Krumm mit einem Artikel zum Thema werteorientierte Führung in der GSA Top Speakers Edition „Die besten Ideen für erfolgreiche Führung“ Die GSA Top Speakers Edition Kein Bereich ist derzeit so großen Herausforderungen unterworfen wie die Führung. Führungskräfte sollen die richtigen Mitarbeiter finden und halten, sie sollen werteorientiert und sinnhaft führen, das Unternehmen strategisch gut aufstellen und – last butArtikel Lesen

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Mit Werteorientierung Mitarbeiter bekommen, halten und damit den Unternehmenserfolg sichern 30 Minuten Werteorientiertes Führen von Rainer Krumm Fachkräfte fehlen, Mitarbeiter verlassen ihren Arbeitgeber, der Nachwuchs bleibt aus. Die Herausforderungen, mit denen sich Unternehmen heute auseinandersetzen müssen, werden immer größer und bringen so manche Firma an ihr Existenzlimit. Doch es gibt einen Ansatz, der diese Negativspirale unterbinden kann: Werteorientiertes Führen. DasArtikel Lesen

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Ideenmanagement für Online- und Mobiltechnologie werdewelt swiss gmbh Egal, welche Branche es betrifft – immer ist es entscheidend, sich klar vom Wettbewerb abzugrenzen. Nur derjenige, der seinen Kunden und Mitarbeitern eine wirklich kompetente, nachhaltige und praxisnahe Anwendung ermöglicht, kann langfristig am Markt bestehen. Um das zu erreichen, braucht es mehr als gängige Tools, mit denen sich der Kunde im NachhineinArtikel Lesen