1. Employer Branding 2. Personalisierung 3. Community-Building 4. Netzwerkstrategien 5. Talentbindung

Alexander Flögel im Seminar zum Thema neue Wege in Netzwerken Die Zeiten ändern sich, und mit ihnen die Methoden der Personalbeschaffung. Social Recruiting, einst als Revolution gefeiert, zeigt Ermüdungserscheinungen. Diese Pressemitteilung beleuchtet, warum innovative Ansätze in sozialen Netzwerken unerlässlich sind und wie Unternehmen sie erfolgreich umsetzen können. Die Evolution des Social Recruiting Im digitalen Zeitalter hat sich Social Recruiting alsArtikel Lesen